现代人力资源管理增值研究
摘要：心理资本是积极组织行为学视角下的人力资源管理研究的新兴领域，随着心理资本理论的日益成熟，基于心理资本的人力资源管理应从心理资本的产生背景、结构层次等方面去深入理解。文章结... [ 详情 ]
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